Najčešće postavljena pitanja

  • 01. Koji procenat invaliditeta moram imati da bi ostvarila/o prava kod Fonda za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom?

    Prava kod Fonda mogu ostvariti osobe sa invaliditetom 60% i više ili osobe sa umjerenom ili lakom mentalnom retardacijom (intelektualnim teškoćama).

  • 02. Koji dokaz o invaliditetu se smatra validnim za ostvarivanje prava kod Fonda?

    U skladu sa Odlukom Upravnog odbora broj:09-04-5-2296/26 od 25.02.2026. godine, u postupku ostvarivanja prava kod Fonda za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom kao dokaz o statusu osobe sa invaliditetom, a prema Mišljenju Federalnog ministarstva rada i socijalne politike broj: 06-31/14-1356/25 BB od 13.08.2025. godine i Informaciji broj: 06-31/14-1356/25 BB od 20.10.2025. godine, uvažava se:

    • Za kategoriju „neratnih invalida“ – svaki nalaz, ocjena i mišljenje Instituta za medicinsko vještačenje izdato u periodu od 2007. godine do danas ili rješenje/uvjerenje/potvrda Centra za socijalni rad izdato na osnovu gore navedenog nalaza, ocjene i mišljenja Instituta za medicinsko vještačenje (original ili ovjerena fotokopija). Validan dokaz o invaliditetu može biti i rješenje prvostepenog ili drugostepenog upravnog organa, u kojem je naznačeno da je ocjenu invaliditeta i stepen oštećenja organizma utvrdio lnstitut za medicinsko vještačenje zdravstvenog stanja ili Stručni organ za ocjenjivanje radne sposobosti u oblasti PIO/MIO, koja je bila osnov za njegovo donošenje (original ili ovjerena fotokopija).
    • Kategorija lica sa mentalnom retardacijom/intelektualnim teškoćama – bilo koji akt (rješenje, potvrda, uvjerenje, nalaz) nadležnog organa, iz kojeg je vidljivo da se radi o licu sa lakom ili umjerenom mentalnom retardacijom ili nalaz, ocjena i mišljenje Instituta za medicinsko vještačenje, koje se smatra važećim za kategoriju „neratnih invalida“ (original ili ovjerena fotokopija). Za ovu kategoriju ne mora biti naznačen obavezni procenat invaliditeta.
    • Za kategoriju ratnih vojnih invalida – nalaz, ocjena i mišljenje Instituta za medicinsko vještačenje donesen nakon početka postupka revizije u julu 2010. godine, ukoliko je iz nalaza moguće utvrditi da se radi o tzv. „revizionom nalazu“ (ovjerena fotokopija), ili odgovarajuća potvrda/uvjerenje nadležne službe za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom procentu vojnog invaliditeta ne starija od 15 dana od dana podnošenja zahtjeva (original). Kao validan dokaz o invaliditetu mogu poslužiti i rješenja upravnih organa o zadržavanju statusa RVI nakon okončanih revizionih ili sudskih postupaka provjere statusa (original ili ovjerena fotokopija).
      Za kategoriju ratnih vojnih invalida koji nisu prošli postupak revizije, koja je počela u julu 2010. godine, prilikom svakog podnošenja zahtjeva za isplatu novčane nadoknade i/ili subvencije neto plaće podnositelj prilaže potvrdu/uvjerenje nadležne službe za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom procentu vojnog invaliditeta ne stariju od 15 dana od dana podnošenja zahtjeva (original).
    • Za kategoriju civilnih žrtava rata – kao dokaz se uvažava, kao i kod „neratnih“ invalida, svaki nalaz, ocjena i mišljenje Instituta za medicinsko vještačenje, izdat u periodu od 2007. godine i nadalje. Validan dokaz je i rješenje nadležne službe socijalne zaštite o utvrđenom procentu tjelesnog oštećenja, odnosno potvrda/uvjerenje ove službe (original ili ovjerena fotokopija).
    • Svim osobama kojima je invaliditet utvrđen u skladu sa Pravilnikom o utvrđivanju procenta vojnog invaliditeta („Službene novine FBiH“, broj: 41/04, 17/13 i 34/18, 36/21), uvažava se nalaz, ocjena ili mišljenje doneseno na osnovu navedenog akta, uključujući neratne i druge invalide kojima je invaliditet utvrđen na osnovu iznad navedenog Pravilnika ili potvrda centra za socijalni rad.
  • 03. Koliko često Fond raspisuje javne pozive?

    U pravilu Fond javne pozive raspisuje dva puta godišnje (februar/veljača-mart/ožujak i avgust/kolovoz -septembar/rujan)

  • 04. Koji poslodavci imaju pravo aplicirati na programe zapošljavanja kod Fonda?

    Svi poslodavci sa područja FBiH imaju pravo aplicirati, bez obzira da li se radi o privatnom ili javnom sektoru, udruženju, nevladinoj organizaciji ili obrtniku.

  • 05. Šta podrazumijeva zapošljavanje pod općim, a šta pod posebnim uslovima?
    • Zapošljavanje pod općim uslovima podrazumijeva zapošljavanje osobe s invaliditetom na otvorenom tržištu rada, u državnim organima, organima pravosuđa, organima lokalne uprave, javnim službama, ustanovama, fondovima, javnim preduzećima, privrednim društvima i drugim pravnim licima koja nisu osnovana za zapošljavanje osoba s invaliditetom, u skladu sa Zakonom.
    • Zapošljavanje pod posebnim uslovima podrazumijeva zapošljavanje osobe s invaliditetom u ustanovama ili privrednim društvima koja su osnovana radi zapošljavanja osoba s invaliditetom. Pod zapošljavanjem pod posebnim uslovima, u smislu Zakona, smatra se i zapošljavanje u organizacijama osoba s invaliditetom, kao i samozapošljavanje (pokretanje obrta, obavljanje samostalne djelatnosti i obavljanje poljoprivredne djelatnosti kao jedinog i glavnog/osnovnog zanimanja).
  • 06. Tražim poslodavca koji bi me zaposlio. Da li mi Fond može naći poslodavca?

    Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom nije ovlašten da posreduje u zapošljavanju. Za pronalazak odgovarajućeg poslodavca trebate se obratiti Službi za zapošljavanje.

  • 07. Ukoliko se zaposlim/samozaposlim da li gubim prava stečena po osnovu drugih zakona (socijalna zaštita, boračko-invalidska zaštita, prava iz oblasti zakona o civilnim žrtvama rata i sl.)?

    Zapošljavanjem ne gubite prava stečena po osnovu drugih zakonskih odredbi kao npr. invalidninu, ortopedski dodatak, tuđu njegu i pomoć i sl.

  • 08. Kod samozapošljavanja putem otvaranja obrta, kada obrt treba biti registrovan da bi aplicirala/o na javni poziv za samozapošljavanje?

    Obrt treba biti registrovan u periodu nakon zaključenja posljednjeg okončanog javnog poziva Fonda za dodjelu novčanog stimulansa za novo zapošljavanje osoba sa invaliditetom.

  • 09. Da li ostvarujem pravo na novčani stimulans za samozapošljavanje ukoliko obrt registrujem kao dodatno ili dopunsko zanimanje?

    Ne, obrt mora biti isključivo registrovan kao jedino i glavno/osnovno zanimanje

  • 10. Ko ima pravo na refundaciju poreza i doprinosa od Fonda?

    Pravo na isplatu sredstava po osnovu prava na novčane nadoknade i subvenciju ostvaruje:

    • privredno društvo za zapošljavanje osoba sa invaliditetom,
    • zaštitna radionica,
    • organizacija osoba sa invaliditetom koja ima zaposlenih osoba sa invaliditetom, a čija je klasifikacija djelatnosti: 88.10, 88.91, 85.321,
    • osobe sa invaliditetom koje obavljaju samostalnu djelatnost,
    • osobe iz člana 56. stav 2. i 3. Zakona tj. samostalni poduzetnik / poljoprivrednik koji je roditelj, dijete ili bračni drug osobi sa invaliditetom koju zapošljava.

    Refundiraju se:

    • doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje,
    • doprinosi za zdravstveno osiguranje,
    • doprinosi za osiguranje od nezaposlenosti,
    • porez na dohodak.

    Pravo se ostvaruje za plaćene poreze i doprinose u Federaciji BiH.

    Privredno društvo ili organizaciona jedinica privrednog društva koje ostvaruje status zaštitne radionice, pored novčane nadoknade, a u skladu sa članom 53. i 29. Zakona, ima pravo na subvenciju neto plaće zaposlenih osoba sa invaliditetom u skladu sa Zakonom, u visini 30% od prosječne neto plaće u Federaciji BiH, kao i pravo na novčane nadoknade za sve ostale zaposlenike.

  • 11. Koji subjekti su zakonom obavezni vršiti uplatu posebnog doprinosa za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom i voditi evidenciju o istom putem web aplikacije za evidenciju o poslodavcima, platama i iznosu posebnog doprinosa, kao i zaposlenim osobama sa invaliditetom na ap.fond.ba?

  • 12. Koji procenat/vrstu/kategoriju invalidnosti treba imati uposlenik kako bi poslodavac bio oslobođen plaćanja posebnog doprinosa?

    U skladu sa odredbama Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji, osposobljavanju i zapošljavanju osoba sa invaliditetom (Službene novine FBiH 9/10) osobom sa invaliditetom se smatra:

    Član 3.

    Osoba s invaliditetom, u smislu ovoga zakona, je osoba kod koje postoji tjelesno, čulno ili mentalno oštećenje što za posljedicu ima trajnu ili privremenu, a najmanje 12 mjeseci smanjenu mogućnost rada i zadovoljavanja osobnih potreba u svakodnevnom životu.

    Osoba s invaliditetom iz stava 1. ovoga članka je osoba čiji invaliditet, u odnosu na sposobnosti osoba bez invaliditeta, jednake ili približne životne dobi, jednakog ili sličnog obrazovanja, u jednakim ili sličnim uvjetima rada, na jednakim ili sličnim poslovima, ima za posljedicu trajnu ili privremenu, a najmanje 12 mjeseci smanjenu mogućnost radnog osposobljavanja i uposlenja na tržištu rada pod općim uvjetima, te očuvanja posla i napredovanja u poslu.

    Član 4.

    Osoba s invaliditetom, u smislu ovoga zakona, je i:

    • osoba s invaliditetom, korisnik novčane naknade do uposlenja, koja je to pravo ostvarila na temelju propisa o socijalnoj skrbi;
    • osoba s promijenjenom radnom sposobnošću prema propisima o mirovinskom i invalidskom osiguranju;
    • osoba koja je ostvarila pravo na profesionalnu rehabilitaciju prema propisima o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata;
    • učenik s teškoćama u razvoju i učenik s većim teškoćama u razvoju prema propisima o srednjem obrazovanju;
    • osoba s invaliditetom starija od 21 godine, koja pravo na profesionalnu rehabilitaciju ili rad ne može ostvariti prema prethodnim tačkama ovoga člana.

    Član 5.

    Invaliditet i smanjenu radnu sposobnost osoba iz čl. 3. i 4. ovoga zakona utvrđuje mjerodavno stručno tijelo za ocjenu invaliditeta, odnosno radne sposobnosti, po propisima o mirovinskom i invalidskom osiguranju, o vojnim invalidima, civilnim žrtvama rata i drugim propisima o zaštiti osoba s invaliditetom.

    • Postupak utvrđivanja invaliditeta i smanjene radne sposobnosti pokreće se na zahtjev osobe s invaliditetom, odnosno njezinog zakonskog zastupnika ili staratelja ili mjerodavnog doktora medicine primarne zdravstvene zaštite. Inicijativu za podnošenje zahtjeva za pokretanje tog postupka mogu dati mjerodavni doktor medicine u primarnoj zdravstvenoj zaštiti, roditelj, socijalni djelatnik, defektolog, psiholog i poslodavac.

    U skladu sa Mišljenjem Federalnog ministarstva rada i socijalne politike br. 06-31/14-1356/25 BB od 13.08.2025. godine pod validanim dokazom o invaliditetu podrazumjeva se kako slijedi:

    • Za kategoriju “neratnih invalida” – potrebno je uvažiti svaki nalaz, ocjenu i mišljenje lnstituta za medicinsko vjestačenje zdravstvenog stanja izdat u periodu od 2007. godine pa nadalje (znači nalaz za ovu kategoriju donesen primjenom propisa o RVI – period do 2009. godine, Privremene liste invaliditeta – period do 2010. godine, Liste invaliditeta i Naputku za primjenu iste – period do 2021. godine, te Jedinstvenog pravilnika o kriterijima i postupku medicinskog vjestačenja zdravstvenog stanja i jedinstvene Liste invaliditeta – period od 2021. godine pa nadalje) što je po našem mišljenju u skladu sa članom 5. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji, osposobljavanju i zapošljavanju osoba sa invaliditetom. Validan dokaz o invaliditetu može biti i rješenje prvostepenog ili drugostepenog upravnog organa, u kojem je naznačeno da je ocjenu invaliditeta i stepen oštećenja organizma utvrdio lnstitut za medicinsko vjestačenje zdravstvenog stanja, koja je bila osnov za njegovo donošenje.
    • Kategorija lica sa intelektualnim teskoćama – bilo koji akt (rješenje, potvrda, uvjerenje, nalaz) nadležnog organa iz kojeg je vidljivo da se radi o licu sa sa intelektualnim oštećenjem lakog ili umjerenog stepena, ili nalaz, ocjena i mišljenje lnstituta za medicinsko vještačenje, koji se smatra važećim za kategoriju “neratnih invalida”, što je u skladu sa članom 15. stav 6. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji, osposobljavanju i zapošljavanju OSI (za ovu kategoriji ne mora biti naznačen obavezni procenat invaliditeta).
    • Za kategoriju ratnih vojnih invalida – smatramo da se kao dokaz može uvažiti nalaz, ocjena i mišljenje lnstituta za medicinsko vještačenje donesen nakon početka postupka revizije u julu 2010. godine, ukoliko je iz nalaza moguće utvrditi da se radi o “revizionom nalazu”, odnosno ukoliko isto nije moguće, odgovarajuća potvrda/uvjerenje nadležne službe za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom procentu vojnog invaliditeta. Kao validan dokaz o invaliditetu, mogu poslužiti i rješenja upravnih organa o zadržavanju statusa RVI nakon okončanih revizionih ili sudskih postupaka provjere statusa.
    • Za kategoriju civilnih žrtava rata – kao dokaz može se uvažiti kao i kod “neratnih invalida” svaki nalaz, ocjena i mišljenje Instituta za medicinsko vještačenje zdravstvenog stanja izdat u periodu od 2007. godine pa nadalje. Kao validan dokaz mogu poslužiti i rješenja nadležnih upravnih organa, koja su donesena na osnovu nalaza lnstituta u kojem je utvrđeno oštećenje organizma kao CŽR, a koji je bio osnov za donošenje rješenja.

    Procenat koji osoba treba da ima je od najmanjeg mogućeg, koji procjeni Institut za medicinsko vještačenje zdravstvenog stanja, pa do najvećeg mogućeg. 

Interesting Facts

FOND U BROJKAMA

0

Dodijeljenih poticaja za zapošljavanje osoba sa invaliditetom

0

Osoba sa invaliditetom obuhvaćeno programima profesionalne rehabilitacije

0

Finansirana/ sufinansirana programa

0

Zaposlenih osoba sa invaliditetom kontinuirano ostvaruje pravo na novčane nadoknade i subvenciju plate.